Zusammenfassung :
In diesem Bericht wird der spezielle Fall der Vereinbarungen auf Unternehmensebene untersucht, die von (inter)sektoralen Lohnvereinbarungen abweichen.
Die Möglichkeit, von Lohnnormen abzuweichen, die im Rahmen von intersektoralen oder sektoralen Vereinbarungen festgelegt wurden, ist, seitdem durch Beginn der gegenwärtigen Wirtschafts- und Finanzkrise viele Unternehmen unter Druck geraten und Arbeitsplätze gefährdet sind, in der politischen Debatte immer mehr ins Zentrum des Interesses gerückt.
www.eurofound.europa.euSummary :
This report looks at the specific case of company-level agreements deviating from (inter)sectoral wage agreements.
The possibility to deviate from pay norms set under intersectoral or sectoral agreements has received growing attention in the policy debate since the present economic and financial crises started to put many companies under pressure and jobs at risk.
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